一场轰轰烈烈的抗疫大战持续了一年之久仍未结束。在又一个新年到来之际，全市上下一心，积极响应号召，倡导“春节期间非必要不返乡”，鼓励外来务工人员就地过年。为了让留平人员感受到异乡过年的浓浓暖意和地道年味，宏利支部在领导公司及上级党委的领导下，积极行动，充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，出实招用暖招，既用真金白银留人，也用真情实感暖人，让“异乡人”在平过年也能感受到满满的归属感和幸福感。
一、公司出招，各显神通送真情
康普瑞公司为员工准备过年礼品，总经理郑枫将礼品一一交到留平职工手上；
宏利公司聘请大厨，在厂区准备年夜饭，留平员工一边吃着热乎乎的年夜饭，一边载歌载舞，欢庆新年；
德福公司为广大留平职工在饭店准备年夜饭，公司领导陪着员工边吃边聊家常，并与部分员工家属通话拜年。
二、党群有爱，千方百计暖人心
“我要留在平湖过年！”这句掷地有声的话是从来自安徽阜阳的一位员工口中说出来的，而这句话在他的嘴里经“犹豫”到“坚定”，也源于党组织的暖心关爱。
原来，前几天该位员工像往常一样到食堂吃饭，就有党员志愿者陆晓杰向他发出了留平过年的倡议并送上了暖心礼包。“本来我还在犹豫要不要回去，公司也一直建议我们留在本地过年，再加上这里党组织都这么有爱，所以决定不回去了。我要留在平湖过年！平湖这座城市很温暖！”
三、组织硬核，“百千万”套餐满是爱
“感谢你们对疫情防控工作的支持，感谢你们对平湖这座城市的贡献，这是我们为你们准备的大礼包，希望你们能在平湖过一个祥和快乐的新年”。1月27日，平湖市政协主席王道平一行，来到康普瑞走访慰问留平过年人员，与他们亲切交谈，表达了对留平职工的关心与关爱，为他送上暖意满满的新年礼物。
今年面对疫情防控的新形势新要求，集团上下同心同德，在征求各公司意见的基础上，统一制订留平补助、鼓励方案。党员志愿者更是下到基层，与外来职工沟通交流，解读政策，做通思想，少作流动。更有的党员邀请部门员工到家过年，以红色之力进一步丰富留平新居民的新春佳节，安抚留平新居民的每一份乡思，让他们在平湖也能度过一个欢乐祥和温暖的新春佳节。
